Mientras los principales centros urbanos de Argentina atraviesan un escenario de volatilidad en sus indicadores laborales, la región patagónica se consolida como el motor de empleo más resistente de la nación. Según los datos oficiales del tercer trimestre de 2025, la actividad hidrocarburífera y minera ha blindado el mercado de trabajo en el sur, traccionando niveles récord de ocupación.
Este fenómeno, impulsado fundamentalmente por el desarrollo de Vaca Muerta y la minería de exportación, posiciona a la región con cifras que contrastan fuertemente con el promedio nacional.
Radiografía de un Mercado en Auge
El reciente informe sobre el mercado de trabajo revela que la Patagonia no solo lidera en términos de baja desocupación, sino que también muestra una de las tasas de participación laboral más dinámicas:
Desocupación: Se ubicó en un 5%, la cifra más baja de todo el país, situándose significativamente por debajo del promedio nacional del 6,6%.
Tasa de Actividad: Alcanzó el 47,4%, lo que demuestra que una gran proporción de la población está inserta o buscando activamente insertarse en un mercado incentivado por salarios competitivos.
Tasa de Empleo: Con un robusto 45%, la región supera a zonas tradicionalmente fuertes como el Gran Buenos Aires o el Noreste Argentino.
El “Efecto Derrame” de los Hidrocarburos
La correlación entre la salud del sector energético y la estabilidad social es innegable. La explotación de minas y canteras —rubro que engloba al petróleo y gas— actúa como el núcleo gravitante que sostiene una vasta red de servicios, logística y construcción.
Este dinamismo genera un impacto positivo en nodos urbanos estratégicos como Neuquén, Comodoro Rivadavia y Río Gallegos, que funcionan como bases operativas de las cuencas más productivas. El flujo constante de inversión, tanto pública como privada, permite que el ecosistema productivo mitigue los efectos de la subocupación que afecta a otras regiones menos industrializadas.
Desafíos: Especialización e Infraestructura
A pesar del éxito, el sector enfrenta desafíos estructurales para mantener estos niveles de excelencia:
Brecha de Talento: La alta especialización que demanda el shale y la minería técnica genera una presión constante sobre la oferta laboral, evidenciando la necesidad de mayor formación técnica.
Dependencia Externa: El mantenimiento de estos índices está atado a la estabilidad de los precios internacionales del crudo y a la ejecución de las obras de infraestructura energética proyectadas para 2026.
La cuenca neuquina ha demostrado ser, durante el último año, el verdadero pulmón económico de la Argentina, confirmando que la energía es la principal garantía de estabilidad laboral y social en la región.
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