Por Redacción Runrún Energético

El crecimiento exponencial de Vaca Muerta ha generado un fenómeno social y educativo sin precedentes en la región. En el marco del programa “Emplea Neuquén” y la apertura del Instituto Vaca Muerta (IVM), más de 13.000 personas se inscribieron para participar en los primeros trayectos formativos de 2026.

Esta cifra récord evidencia que el sector energético no solo es el motor económico del país, sino también la principal esperanza de movilidad social para miles de familias que buscan insertarse en una industria que ofrece salarios de base competitivos y estabilidad a largo plazo.

La oferta académica, coordinada entre el Gobierno de Neuquén, el sindicato de Petroleros Privados y las principales operadoras de la cuenca, se centra en cubrir los perfiles técnicos más críticos. Entre los cursos con mayor demanda se destacan: Operador de Perforación, Instrumentación, Mantenimiento Eléctrico y Mecánico, y Operador de Plantas de Tratamiento de Gas y Crudo.

Las capacitaciones tienen una duración de cuatro meses y se dictan en el Polo Tecnológico de Neuquén, equipadas con simuladores 3D y laboratorios de automatización que replican las condiciones reales de trabajo en el yacimiento.

9 Fxdi

Diversidad y arraigo local

Un dato sobresaliente de esta convocatoria es la creciente participación femenina, con una representación que ya roza el 35% de los inscriptos en áreas operativas tradicionalmente masculinizadas. El objetivo de las autoridades y las empresas es “blindar” el desarrollo de la cuenca priorizando la mano de obra local; por ello, los estudiantes realizarán prácticas profesionales en el “pozo escuela” ubicado en Río Neuquén. Esta sinergia pública-privada busca transformar la alta demanda de empleo en capital humano calificado, reduciendo la brecha técnica y garantizando que el derrame económico de Vaca Muerta impacte directamente en las comunidades neuquinas.

Visión de Runrún Energético

Desde Runrún observamos que los 13.000 inscriptos son el síntoma más claro del “Efecto Vaca Muerta” en la sociedad. Sin embargo, este aluvión de interesados también representa un desafío logístico: la industria debe ser capaz de absorber esta mano de obra de manera ordenada. Formar técnicos en 4 meses es un paso vital, pero la verdadera clave será la sostenibilidad de estos programas para que la formación no sea un evento aislado, sino una política de Estado que acompañe los próximos 30 años de desarrollo exportador del país.

The post Empleo en Vaca Muerta: 13.000 inscriptos para cursos técnicos first appeared on Runrun energético.